Le CNR Numérique : lutte contre l’illectronismeTemps de lecture : 5 minutes

Mardi 22 novembre 2022, Jean-Noël Barrot, ministre délégué chargé de la Transition numérique et des Télécommunications a lancé le Conseil National de la Refondation Numérique (CNR Numérique). Ce Conseil est un espace de construction de solutions pour accompagner les Français dans la transition numérique qui a pour but d’initier des échanges entre des acteurs au niveau national et le public. Des concertations en ligne et au niveau local dans les territoires sont prévues, avec pour sujet la transformation du quotidien par le numérique.

Pourquoi un Conseil National de la Refondation Numérique ? 🧐

La transformation numérique est un réel enjeu démocratique, social et politique. Elle s’immisce dans tous les aspects du quotidien : travail, communication, consommation, démarches administratives, accès aux services… tous les Français doivent être intégrés dans cette transformation. Il est en effet crucial pour le bon fonctionnement de la vie quotidienne de s’assurer que chacun soit informé, accompagné et protégé dans son usage des outils numériques.

Il existe des inégalités d’aisance et d’accès au digital, en plus de résistances à sa généralisation. Le lancement du CNR numérique permet une concertation avec les citoyens, afin de trouver des moyens de lutter contre l’illectronisme.

Cet accompagnement est essentiel, à la fois pour l’économie, car les métiers et les industries se transforment elles aussi avec les transformations numériques, et d’un point de vue social et solidaire, pour viser plus d’inclusion.

Inclusion, protection et travail : les sujets phare du premier CNR Numérique 🤝

L’inclusion

Les personnes en situation d’illectronisme se trouvent exclues de nombreux services et interaction. La communication passe de plus en plus par internet, et de moins en moins par les moyens connus de la majorité, comme le téléphone. L’accès à l’information et aux services est également en pleine transition vers le 100% en ligne. De nombreuses démarches administratives sont entièrement digitalisées, ou les disponibilités pour les réaliser au téléphone ou en présentiel sont limitées. Cela présente un désavantage pour les personnes peu à l’aise avec les outils informatiques. L’inclusion de tous à la transition numérique est un enjeu important du CNR Numérique. Il faut reconnecter au monde digitalisé les personnes jusqu’ici exclues par manque d’accès ou de connaissances.

La lutte contre les violences en ligne

La transition d’une part importante de la vie quotidienne en ligne présente le risque d’exposer davantage de personnes aux violences sur internet. La lutte contre les discriminations, la cybersécurité ou encore la protection contre le harcèlement sont des sujets forts pour une transition numérique nationale. Il est important d’échanger avec les utilisateurs d’internet. Les violences en ligne prennent des formes différentes et nouvelles par rapport aux interactions hors internet. Elles appellent donc à des solutions appropriées et adaptées.

La transition numérique dans le quotidien au travail

Pour assurer la prospérité des entreprises, il est essentiel que leurs collaborateurs soient performants sur les outils numériques. Ces derniers deviennent incontournables dans nos usages du quotidien.

Il est important d’un point de vue individuel et personnel de former les travailleurs. D’abord, afin qu’ils puissent conserver leur productivité sans causer un stress supplémentaire. Cela est essentiel pour le bien être et la santé au travail. Il est également incontournable d’employer le numérique pour réaliser des démarches et demandes relatives à l’emploi. Ces compétences sont donc utiles aux collaborateurs dans leur vie personnelle, en rapport avec leur vie professionnelle.

Bien que cela leur serait directement bénéfique, toutes les entreprises ne se soucient pas de former efficacement leurs salariés aux nouvelles pratiques du digital. Le Conseil National de la Refondation du Numérique participe à questionner cette problématique, et à proposer des solutions. Cependant, contribuer à la bonne intégration de vos collaborateurs dans la transition numérique présente de nombreux avantages. Il est recommandé de mettre en place des solutions efficaces au plus tôt.

Mandarine Academy lutte toujours contre l’illectronisme 🎯

L’illectronisme et la fracture numérique sont des enjeux majeurs dans les discussions du CNR Numérique. En France, 13 millions de personnes sont en difficulté face au numérique et à ses outils. Si on veut parler d’une transition numérique à l’échelle nationale, il est essentiel de rétablir une égalité d’accès et de connaissance du numérique.

Mandarine Academy lutte contre l’illectronisme. Experts de l’accompagnement au changement dans la transformation digitale, nous sommes convaincus que la clé de la réussite pour intégrer le numérique aux pratiques de travail, est la formation.

Pour l’inclusion de tous dans la transition numérique, nous accompagnons les entreprises à préparer leur transformation et à former leurs collaborateurs tout au long de celle-ci. Pour lutter contre l’illectronisme, il ne suffit pas d’enseigner l’usage à la lettre des logiciels disponible sur les postes de travail. C’est toute une culture du numérique qu’il faut mettre en place.

Faites confiance à notre expertise pour vous aussi vous préparer à la transition numérique 🚀

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