11 Fév
Burnout : signes, risques et solutions pour un environnement de travail sain
Le burnout au travail touche de plus en plus d’entreprises. Quels sont les signes avant-coureurs et comment mettre en place une stratégie efficace pour prévenir cet épuisement professionnel ? Il est le résultat d’une surcharge chronique, d’un manque de reconnaissance
28 Jan
Sécurité au travail : les risques psychosociaux, une menace à ne pas sous-estimer
Les risques psychosociaux sont-ils la nouvelle menace majeure pour la sécurité au travail dans votre entreprise ? Ignorer ces risques pourrait compromettre la santé mentale et physique des employés. Tout en mettant en plus en péril la performance globale de l’organisation.
19 Nov
La méthode Pomodoro et Microsoft 365 : une alliance gagnante
La méthode Pomodoro et Microsoft 365 forment une alliance stratégique pour optimiser la gestion du temps et booster la productivité en entreprise. Aujourd’hui, les professionnels sont constamment confrontés à des distractions, à une surcharge de tâches et à des délais
26 Juin
Equilibre vie pro, vie perso : les bonnes pratiques chez Mandarine Academy
Il peut être complexe de maintenir un bon équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle. De nos jours, le mode de travail hybride complique encore les choses. Il peut être difficile de déconnecter lorsqu’on travaille depuis chez soi par exemple.
10 Juin
Les bonnes pratiques pour améliorer le bien-être au travail
Se sentir bien au travail est essentiel pour s’épanouir au quotidien et lutter contre les risques liés à la santé et au stress. L’adoption de quelques bonnes pratiques peut contribuer à améliorer le bien-être dans le cadre professionnel, on vous
13 Mai
Comment la formation professionnelle améliore la santé mentale au travail
De nos jours, la santé mentale au travail est une préoccupation majeure, en raison du stress, de la pression et des difficultés rencontrées dans l’environnement professionnel. Cependant, il existe une solution efficace pour améliorer la santé mentale des employés :
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