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Ces dernières années, le télétravail s’est démocratisé. Le droit à la déconnexion est alors devenu plus que vital pour les employés : les appels pendant les congés, les e-mails envoyés durant le week-end, c’est non ! Ce droit a été inscrit dans
L’intelligence artificielle pose de nombreuses questions dans toutes les sphères de la société. Des questions éthiques, légales, sociétales, économiques, des interrogations concernant son utilisation concrète, son utilité pour des domaines particuliers ou encore son histoire et ses origines. Pour y
La digitalisation rapide et massive de la vie quotidienne durant le début de la crise Covid a fait exploser les risques de cyberattaques. Entre 2020 et 2021, les attaques liées aux ransomwares ont connu une augmentation de 150%. Aujourd’hui, l’essor
D’après le dernier baromètre du numérique, le temps que nous passons face aux écrans chaque jour, s’élève à 4h57. Un chiffre qui révèle que la majorité de la population est hyperconnectée. Que ce soit à titre personnel (73%) ou professionnel
L’intelligence artificielle est un véritable enjeu pour les RH en 2024. Grâce aux opportunités d’automatisation et d’optimisation du travail qu’elle représente, l’IA générative permet aux services RH des entreprises de fluidifier leurs tâches et ainsi participer à une productivité accrue.
Si on vous dit que votre métier peut bénéficier de l’usage de l’IA, vous nous croyez ? L’intelligence artificielle s’immisce partout, et pose de nombreuses questions éthiques, pratiques et théoriques. Parce que nous croyons au pouvoir de l’accessibilité du digital, nous