24 Avr
Formation et transformation pour mieux travailler avec la Génération Z
Née entre 1995 et 2010, la Génération Z représentera 27% de la population active d’ici 20251.Sa fraîcheur et son esprit d’innovation sont de véritables atouts. Mais ses attentes et son mode de fonctionnement différent des générations précédentes peuvent présenter un
- Comment Microsoft Copilot révolutionne la collaboration en entreprise
- La méthode Pomodoro et Microsoft 365 : une alliance gagnante
- Faire le lien entre la digitalisation et la durabilité en entreprise
- La cybersécurité pour les PME : par où commencer ?
- Formation à l’IA : quelles compétences développer pour une adoption sereine en entreprise.
